Senior Manager R&D New Technologies (m/w/d)

Bereich:Ingenieurwesen, Forschung & Entwicklung
Einsatzort:Hamburg
Karrierelevel:Berufserfahrene

Sie möchten Teil eines Unternehmens sein, dessen Arbeit wirklich zählt? Aurubis ist ein führender internationaler Multimetallproduzent und einer der größten Kupferrecycler der Welt. Unsere Metalle sind die Grundlage für Energiewende, Digitalisierung und Technologien der Zukunft. Rock-solid & rolling. Hands-on & high-tech. Skilled & seriously sustainable. Das ist es, was unsere 7.000 Mitarbeiter jeden Tag zu Höchstleistungen antreibt. Kommen Sie in unser Team und werden Sie zu einem unserer wertvollsten Elemente.

Bei Aurubis AG gestalten wir die nachhaltige Zukunft der Metallindustrie. Als führender Multimetall-Anbieter treiben wir Innovationen für mehr Ressourceneffizienz und Klimaneutralität konsequent voran.

Im Team New Technologies entwickeln wir wegweisende Lösungen rund um Dekarbonisierung, Wasserstoff und neue metallurgische Prozesse. Hier verbinden sich wissenschaftliche Expertise, technologische Innovation und unternehmerischer Gestaltungswille.

Zur Unterstützung unseres Teams in Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, um innovative Technologien voranzutreiben sowie Forschung, Produktion und Strategie zu verbinden.

Das ist Ihr Beitrag

  • Sie führen und entwickeln perspektivisch ein interdisziplinäres Expertenteam und fördern eine leistungsstarke, innovative Arbeitskultur.
  • Sie steuern Projekte und Ressourcen effizient, setzen klare Prioritäten und identifizieren Engpässe frühzeitig – inklusive wirksamer Gegenmaßnahmen.
  • Sie treiben die Entwicklung neuer Technologien, Prozesse und Produkte voran – von der Idee bis zur industriellen Umsetzung.
  • Sie beobachten Technologietrends sowie den Wettbewerb und gewährleisten die Handlungsfreiheit für neue Lösungen.
  • Sie optimieren bestehende Prozesse und Anlagen gemeinsam mit den Produktionsbereichen – mit Fokus auf Effizienz, Kosten und Qualität.
  • Sie verantworten die Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Universitäten und repräsentieren Aurubis in internationalen Netzwerken.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (idealerweise Promotion) in Metallurgie, Verfahrenstechnik, Chemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Nichteisenindustrie sowie fundierte Kenntnisse relevanter Prozesse und Technologien mit.
  • Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungs-, Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten im internationalen Umfeld.
  • Sie denken analytisch und kreativ zugleich und lösen komplexe Fragestellungen strukturiert und zielorientiert.
  • Sie haben ein starkes Verständnis für Märkte, Kundenbedürfnisse und wirtschaftliche Zusammenhänge.
  • Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch, Teamfähigkeit sowie interkulturelles Verständnis.

Ihre Vorteile

  • Arbeiten in einer zukunftsorientierten Branche und für eine nachhaltige Zukunft: Für Megatrends wie Digitalisierung und Energiewende sind unsere Metalle das A und O.
  • Mehr als fair bezahlt: Dank Tarif der chemischen Industrie können Sie auf ein Top-Gehalt zählen.
  • Außerdem bieten wir Ihnen betriebliche Altersvorsorge sowie eine Erfolgsvergütung.
  • Vereinbaren Sie Ihr Berufs- und Privatleben durch mobiles und flexibles Arbeiten innerhalb Deutschlands.
  • Erholung ist uns wichtig! Bei uns bekommen Sie 30 Tage Urlaub.
  • Profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir haben einen Betriebsarzt auf dem Werksgelände und mit unseren Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen, Impfungen und Physiotherapie-Angeboten sorgen wir dafür, dass Sie fit bleiben.
  • Mit Hansefit, dem vielfältigsten Firmensport-Netzwerk in Deutschland, bieten wir Ihnen Zugang zu tausenden Sport- und Gesundheitseinrichtungen – sei es zum Fitnessstudio, zum Sportkurs oder zur Sauna. Aurubis bezuschusst die Hansefit-Mitgliedschaft.
  • Stärken Sie sich in einer unserer zwei Betriebskantinen mit abwechslungsreichen Speisen.
  • Wir begleiten und unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Nutzen Sie unsere digitale Learning Academy und profitieren Sie von einer Vielzahl spannender Lernangebote.
  • Ihre Zukunft ist ein fester Programmpunkt für uns: In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen legen wir zusammen Ihre Next Steps fest.
  • Mit unseren Mobilitätsangeboten sind Sie immer gut unterwegs: JobRad, Deutschlandticket, eine StadtRad-Station direkt vor unserer Tür und Fahrradboxen an der S-Bahn-Station Veddel.

Bewerben Sie sich in wenigen Minuten und laden Sie Ihren CV hoch. Ein schlanker Prozess sowie eine zeitnahe Rückmeldung sind uns wichtig, sodass wir uns nach Sichtung Ihrer Unterlagen in Kürze zurückmelden.

Ihre HR-Ansprechpartnerin ist Julia Husarek.

Echte Einblicke finden Sie hier:

Gemeinsam stark durch Vielfalt

Aurubis ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht. Beschäftigungsentscheidungen werden unabhängig von nationaler oder ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen. Darüber hinaus engagieren wir uns aktiv für mehr Vielfalt in unserer Branche – unter anderem durch unsere Initiative Women4Metals, die Frauen in der Metallindustrie gezielt unterstützt und sichtbar macht.

Ihr Bewerbungsprozess – schnell & einfach

Schritt 1
Online-Bewerbung:

Bewerben Sie sich direkt über unsere Stellenanzeige und laden Sie Ihren Lebenslauf hoch.

Schritt 2
Unterlagen prüfen:

Wir prüfen Ihre Unterlagen schnellstmöglich. Sie erhalten von uns i.d.R. innerhalb von 2 Wochen ein Feedback.

Schritt 3
Kennenlernen per Video-Call:

Wenn uns Ihre Unterlagen überzeugt haben, laden wir Sie zu einem einstündigen Kennenlernen per Video-Call ein.

Schritt 4
Persönliches Interview:

Der finale Schritt ist ein persönliches Kennenlernen.

Schritt 5
Vertragsangebot

Wenn sich beide Seiten einig sind, erhalten Sie von uns ein Vertragsangebot.

Schritt 6
Einstellung & erster Tag

Wir freuen uns, wenn wir Sie an Bord und zu unserem Welcome Day am ersten Arbeitstag begrüßen können.

Ihre HR-Kontaktperson

Julia Husarek

Group HR

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